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Karrierestufe Kategorie
Die nachhaltige Förderung der Führungskräfte ist ein wesentliches Element des Personalentwicklungskonzepts der Universität Freiburg. Maßnahmen wie Fortbildungen, Coachings, Leadership Circle etc. unterstützen Sie in Ihrem Führungsalltag. Allgemeine Informationen zur Fortbildung von Führungskräften in Administration und Wissenschaft Fortbildungen für Führungskräfte in der Administration I. Betriebliche gesundheitsförderung stuttgart remstal. Führungsfortbildung für neue Führungskräfte in der Administration Die Führungskräfte der zentralen Verwaltung, der UB, der FRAUW und des Rechenzentrums durchlaufen obligatorisch ein 2 x 2tägiges Führungstraining, das jährlich angeboten wird. Führungskräfte in den Fakultäten und wissenschaftlichen Zentren, die vorwiegend im administrativen Bereich tätig sind (Geschäftsführer/innen etc. ), können ebenfalls an Modul I und II teilnehmen. Hier werden der jeweiligen Abteilung (wie auch UB und RZ die Selbstkosten der Veranstaltung in Rechnung gestellt. Modul I: Erfolgreich führen: Führungskonzepte – Führungsaufgaben Das zweitägige Modul vermittelt allgemeine Grundlagen der Personalführung.
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