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Dr. Bettina Volkens findet: Manchmal ist es nötig, Alphatier zu sein – auch als Frau. Männer und Frauen unterscheiden sich – was soll also diese Gleichmacherei? Studenten heißen jetzt Studierende, weil das geschlechtsneutraler ist; in Berliner Behörden gibt es Unisex-Klos und eine Frauenquote bestimmt, wie Aufsichtsräte besetzt werden. Muss denn diese political correctness wirklich sein? Wir sagen: Ja. Denn es geht nicht um politische Korrektheit, sondern um menschliche und um wirtschaftliche Korrektheit. Dr bettina volkens ehemann and bill. Frauen haben weniger Führungspositionen inne und verdienen im Schnitt weniger Geld als Männer. Das ist nicht nur ungerecht, sondern auch schlecht für jedes Unternehmen. Denn eine gesunde Mischung stärkt das Geschäft. Heute zum Weltfrauentag wollen wir ein Interview mit Frau Dr. Bettina Volkens, seit Juli 2013 Vorstand Personal und Recht sowie Arbeitsdirektorin der Lufthansa Group, mit Ihnen teilen. Im Interview erklärt sie, warum Frauen Selbstbewusstsein an den Tag legen müssen und warum das nichts mit Ellenbogenmentalität zu tun hat.
Ehrlich gesagt wäre ich froh, wenn das mal jemand sagen würde. Frauen nehmen es leider oft klaglos hin, wenn sie sich beruflich nicht weiterentwickeln. Deshalb haben wir so wenige weibliche Führungskräfte? Ich denke schon. Weibliche Führungskräfte treten eher auf der Stelle als männliche. Sie entwickeln sich größtenteils 'horizontal', für Männer führt der Weg schneller nach oben. Dr bettina volkens ehemann and james. Weil Frauen Dinge oft nicht beim Namen nennen, nicht klar und deutlich sagen, was sie wollen. Aber warum eigentlich? Das Motto müsste doch sein: Wenn sich eine Gelegenheit bietet, nimm sie dir, bevor es ein anderer tut. Sie fordern Ellenbogenmentalität. Nein, gesundes Selbstbewusstsein und eine klare Vorstellung davon, was man will. Muss Lufthansa insgesamt weiblicher werden? Kommt darauf an. In einigen Bereichen ist eine gute Mischung da, in anderen ist noch Luft nach oben. Generell gilt: Ein ausgewogener Anteil an Männern und Frauen, aber auch Mitarbeiter aus anderen Ländern und Kulturkreisen tut jedem Unternehmen gut, auch Lufthansa.
Bilderserie 18. 07. 2017 Die Topverdiener im Personalmanagement Bild: Roessler, Deutsche Lufthansa Bild 21 von 29 Dr. Bettina Volkens, Mitglied des Vorstands Deutsche Lufthansa, ist verantwortlich für Personal und Recht sowie Arbeitsdirektorin. 2016 lag ihr Gehalt bei 2, 1 Millionen Euro. Schlagworte zum Thema: Vorstand, Gehalt, Personal