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Folgen des Widerrufs Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, haben wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, einschließlich der Lieferkosten (mit Ausnahme der zusätzlichen Kosten, die sich daraus ergeben, dass Sie eine andere Art der Lieferung als die von uns angebotene, günstigste Standardlieferung gewählt haben), unverzüglich und spätestens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag zurückzuzahlen, an dem die Mitteilung über Ihren Widerruf dieses Vertrags bei uns eingegangen ist. Das neue 1x1 der persönlichkeit van. Für diese Rückzahlung verwenden wir dasselbe Zahlungsmittel, das Sie bei der ursprünglichen Transaktion eingesetzt haben, es sei denn, mit Ihnen wurde ausdrücklich etwas anderes vereinbart; in keinem Fall werden Ihnen wegen dieser Rückzahlung Entgelte berechnet. Wir können die Rückzahlung verweigern, bis wir die Waren wieder zurückerhalten haben oder bis Sie den Nachweis erbracht haben, dass Sie die Waren zurückgesandt haben, je nachdem, welches der frühere Zeitpunkt ist. Sie haben die Waren unverzüglich und in jedem Fall spätestens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag, an dem Sie uns über den Widerruf dieses Vertrags unterrichten, an uns zurückzusenden oder zu übergeben.
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Über Erfolg und Misserfolg entscheidet sehr oft der persönliche Umgang mit anderen. Daher ist es wichtig, die Mentalität und Einstellung meines Gegenüber zu kennen und mich darauf einzustellen, egal, ob es um Kollegen, Vorgesetzte, Kunden, Lebenspartner oder die eigenen Kinder geht. Mit Hilfe des praxisorientierten und leicht nachvollziehbaren DISG Modells ermitteln Sie Ihre Stärken und erfahren, wie Sie andere Menschen besser einschätzen können. Persönlichkeit, Das neue 1x1 der - Produkt. Ein umfassender Selbsttest sowie zahlreiche situationsbezogene Beispiele und konkrete Verhaltenstipps helfen, beruflich und privat die richtigen Signale zu setzen, Beziehungen positiv zu gestalten und das eigene Leben zu bereichern. Den Download zum Buch finden Sie unter Dieser Download kann aus rechtlichen Gründen nur mit Rechnungsadresse in A, B, BG, CZ, D, DK, EW, E, FIN, F, GR, HR, H, IRL, I, LT, L, LR, M, NL, PL, P, R, S, SLO, SK ausgeliefert werden.
Für das ganz persönliche Glück etwa. Und er hat auch erfolgreiche Rezepte für eine gesunde Balance zwischen Arbeit, Familie und Freizeit. Ein Lebensmanagement oder Life-Balance, wie es Prof. Das neue 1x1 der persönlichkeit online. Seiwert bezeichnet, das zufriedener, erfolgreicher und letztendlich glücklicher langjähriger Erfahrung im Personal- und Bildungswesen verschiedener Industriefirmen und als Personalberater in einem Consulting-Unternehmen gründete der ausgebildete Volkswirt und Professor seine eigene Consulting-Firma. Mit der "Seiwert-Institut GmbH - Time-Management und Life Leadership®" in Heidelberg avancierte Lothar Seiwert zu einem der gefragtesten Coaches derRepublik und begeisterte als Seminarveranstalter und Redner inzwischen stseller, die ein Millionenpublikum erreichten und in über 20 Sprachen übersetzt wurden, sowie zahlreiche Auszeichnungen kommen hinzu. So erhielt Prof. Seiwert als erster Deutscher 1999 den internationalen Trainingspreis "Excellence in Practice" der ASTD (American Society for Training und Development) in Atlanta.
000 Menschen im beruflichen oder privaten Bereich angewandt haben. Nutzen für das Kfz-Gewerbe Auch wenn sich im Kfz-Gewerbe alles um das Auto dreht, so hat die Branche natürlich ständig in hohem Maße mit Menschen zu tun – seien es Mitarbeiter oder Kunden. Wer sich durch das DISG®-Modell besser kennenlernt, dem wird es auch gelingen, sein Gegenüber leichter einzuschätzen. Das neue 1x1 der persönlichkeit von. Ein konfliktfreieres Miteinander im Betrieb und ein entspannterer Umgang mit den Kunden – das wird durch die Lektüre dieses Buches ermöglicht. Außerdem gibt es auf Grundlage des DISG®-Modells Hinweise zu einem effektiveren Zeitmanagement. Damit wird den Beschäftigten im Kfz-Gewerbe die Möglichkeit eröffnet, dem Phänomen immer knapperer personeller Ressourcen bei steigender Arbeitsdichte besser gewappnet zu begegnen. Weiter finden sich in dem Buch wertvolle Hinweise darauf, wie die Zusammenarbeit optimiert werden kann. Wo liegen die Stärken, wo die Potentiale der einzelnen Mitglieder des Teams? Antworten auf diese Fragen liefert eine ausführliche Analyse der verschiedenen Verhaltenstendenzen.
Ein umfassender Selbsttest sowie zahlreiche situationsbezogene Beispiele und konkrete Verhaltenstipps helfen, beruflich und privat die richtigen Signale zu setzen, Beziehungen positiv zu gestalten und das eigene Leben zu bereichern. Inhaltsverzeichnis Geleitwort von Kenneth Blanchard 1. Einführung Machen Sie eine Entdeckungsreise! Die Tiere, die etwas Bedeutendes tun wollten • Aktion/Übung: Wann sind Sie besonders effektiv? Warum ist Persönlichkeit wichtig? • Aktion/Übung: Wie reagieren Sie auf andere? Wie lässt sich Persönlichkeit erfassen? Dominant - Initiativ - Stetig - Gewissenhaft Das DISG®-Persönlichkeitsmodell Worin sind die Unterschiede begründet? Das Neue 1x1 (Einmaleins) Der Persönlichkeit by Lothar J. Seiwert | Goodreads. • Selbst-Test: Wer bin ich, wer ist der andere? • Aktion/Übung: Wie sieht mein "lxl-Persönlichkeits-Profü" aus? Wie kann ich mich besser verstehen? Der "dominante" Verhaltensstil Der "initiative" Verhaltensstil Der "stetige" Verhaltensstil Der "gewissenhafte" Verhaltensstil "Dominante" DISG®-Typen "Initiative" DISG®-Typen "Stetige" DISG®-Typen "Gewissenhafte" DISG®-Typen • Selbst-Test: DISG®-Typen richtig einschätzen • Übersicht: Das DISG®-Persönlichkeitsmodell im Alltag 2.