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Das Krankengeld beträgt 70 Prozent Ihres erzielten regelmäßigen Bruttoarbeitsentgeltes bis zur Beitragsbemessungsgrenze. Es darf jedoch 90 Prozent des Nettoarbeitsentgeltes nicht übersteigen. Sie erhalten Krankengeld für längstens 78 Wochen innerhalb von 3 Jahren bei gleicher Erkrankung. Bei der Berechnung der Krankengeldhöhe werden auch die Einmalzahlungen (zum Beispiel Weihnachts- und Urlaubsgeld) berücksichtigt, wenn dafür Beiträge entrichtet wurden. Der Höchstbetrag des Krankengeldes beträgt im Jahr 2022 kalendertäglich 112, 88 Euro. Bitte denken Sie daran, Ihre Krankmeldung (AU-Bescheinigung) schnell an uns zu schicken: BKK Pfalz, Lichtenbergerstraße 16, 67059 Ludwigshafen. Seit dem 01. 10. 2021 stellen die niedergelassenen Ärzte auf ein digitales System der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung um, die so genannte eAU. Krankengeld berechnen b.k.s. Es gilt eine Übergangsfrist bis zum 30. 06. 2022, dann sollte die Umstellung bei allen Ärzten erfolgt sein. Bitte sprechen Sie Ihren Arzt darauf an, ob er Ihre Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AU) elektronisch an uns übermitteln kann.
Dann erhalten Sie mit Ablauf der Arbeitsunfähigkeitszeit die letzte Krankengeldzahlung. Sollten Sie ohne die Ausstellung der Endbescheinigung wieder gesund sein, können Sie sich gerne an uns wenden. Wir werden dann die letzte Krankengeldzahlung vornehmen. Die Krankengeldzahlung erfolgt für Kalendertage. Ein voller Monat wird dabei allerdings mit 30 Tagen berücksichtigt, unabhängig davon, ob der Monat tatsächlich 30 Kalendertage umfasst. Nachweis einer durchgängigen Arbeitsunfähigkeit Es ist ausreichend, wenn die Arbeitsunfähigkeit am nächsten Werktag bescheinigt wird. Krankengeld bei Erkrankung von der vivida bkk ⇒ Info hier!. Samstage gelten nicht als Werktage. Höhe des Krankengeldes Das Krankengeld für versicherungspflichtig Beschäftigte beträgt in der Regel 70% des letzten Bruttoentgelts, darf aber 90% Ihres Nettogehalts nicht überschreiten. Vom sogenannten Bruttokrankengeld werden noch Beitragsanteile zur Renten-/Arbeitslosen- und Pflegeversicherung abgezogen. Positiv berücksichtigt werden Einmalzahlungen (z. B. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld), die im letzten Jahr erzielt wurden.
Bei längerer Krankheit endet die Lohn- und Gehaltszahlung in der Regel nach sechs Wochen. Die Bosch BKK zahlt Dir dann Krankengeld ohne zeitliche Begrenzung für dieselbe Krankheit, jedoch längstens für insgesamt 78 Wochen innerhalb von drei Jahren. Das Krankengeld beträgt 70 Prozent des letzten Bruttoarbeitsentgelts, in 2022 höchstens 112, 88 EUR täglich, jedoch nicht mehr als 90 Prozent des bisherigen Nettoarbeitsentgelts. Sind Einmalzahlungen zu berücksichtigen, kann sich das Krankengeld auf bis zu 100 Prozent des bisherigen Nettoarbeitsentgelts erhöhen. Dein Anteil zur Renten-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung wird von Deinem Krankengeld abgezogen. Der Anteil, den sonst der Arbeitgeber bezahlt, wird von der Bosch BKK getragen. Erhöhung des Beitragszuschlags in der Pflegeversicherung für Kinderlose ab dem vollendeten 23. Lebensjahr Aufgrund der Pflegereform steigt ab dem 01. 01. Krankengeld berechnen bkk map. 2022 bei allen gesetzlich Versicherten, die kinderlos sind und das 23. Lebensjahr vollendet haben, der Beitragszuschlag in der gesetzlichen Pflegeversicherung von 0, 25 Prozent um 0, 1 Prozent auf 0, 35 Prozent an.